Stade Rennais : Des tensions avec Maurice ? Genesio sort du silence !

Des performances décevantes dans un club de football peuvent susciter des remous, surtout si le club a investi largement et a affiché des ambitions élevées. Ces situations peuvent mener à des appels frustrés de la part des actionnaires, particulièrement lorsque les matchs ne se déroulent pas comme prévu.

De telles circonstances ont conduit à des rumeurs de tensions entre l’entraîneur Bruno Genesio et le directeur sportif Florian Maurice, qui ont déjà travaillé ensemble à Lyon. Ces rumeurs se propagent principalement sur les réseaux sociaux.

Bruno Genesio a répondu à ces rumeurs lors d’une conférence de presse samedi. “On m’a rapporté qu’il y avait des rumeurs de fin de cycle avec moi, du point de vue de mes dirigeants”, a-t-il déclaré. Cependant, il a fermement nié ces rumeurs, affirmant qu’il n’a pas ressenti de telles tensions. “Au contraire, je n’ai pas ressenti cela du tout!”, a-t-il insisté.

Il a ajouté que des divergences de points de vue sur l’analyse des performances des joueurs et le recrutement sont normales et peuvent même être bénéfiques pour le travail en équipe. “Il est normal, et même souhaitable, que nous ayons des différences de points de vue sur l’analyse des joueurs et le recrutement. Nous sommes ici pour travailler!” Il a également nié tout problème avec le président, les propriétaires et Florian Maurice.

Genesio a exprimé sa gratitude envers les propriétaires du club, qui sont régulièrement présents et qui partagent la passion pour le Stade Rennais. “C’est fantastique de les avoir présents physiquement avec nous, de les voir vivre au rythme des résultats du Stade Rennais, avec leur passion.”

De son côté, le président Olivier Cloarec a également démenti les rumeurs de tension entre Genesio et Maurice. “Des choses étranges circulent… Entre Bruno et Florian, il n’y a pas l’épaisseur d’une feuille de papier!” Il a expliqué que leur relation va au-delà du professionnel et qu’ils échangent régulièrement leurs points de vue dans le cadre de leur travail. “Oui, ils se disent les choses, ils échangent leurs avis, confrontent leurs points de vue, mais c’est dans la logique de leurs relations de travail, et cela ne veut pas dire que c’est tendu!”